REGULAMENTO INTERNO DE GESTÃO DE PESSOAS
O Regulamento Interno de Gestão de Pessoas da Fundação Oncocentro de São Paulo (FOSP) estabelece as diretrizes que orientam as relações de trabalho no âmbito institucional, definindo direitos, deveres, responsabilidades e normas de conduta aplicáveis a todos os empregados.
O documento consolida regras relativas à jornada de trabalho, registro de frequência, férias, benefícios, licenças, conduta funcional e demais aspectos essenciais à gestão de pessoas, em conformidade com a legislação vigente e os princípios da administração pública.
Sua aplicação é obrigatória a todos os colaboradores, independentemente da função ou nível hierárquico, contribuindo para a organização, transparência e eficiência das atividades desenvolvidas pela Fundação.
Este regulamento também reflete o compromisso institucional com a ética, a responsabilidade, o respeito e a qualidade dos serviços prestados à sociedade, podendo ser atualizado sempre que necessário para atender às normativas legais e às diretrizes da FOSP.